Petróleos Mexicanos (Pemex) y el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) formalizaron el acuerdo de revisión salarial para el periodo 2026-2027, con incrementos al salario ordinario, prestaciones y ajustes adicionales previstos para el próximo año.
Como parte de los acuerdos, se estableció un aumento de 4 por ciento al salario ordinario y de 2 por ciento a las prestaciones, con vigencia a partir del 1 de agosto de 2026.
Además, las prestaciones relacionadas con gas y gasolina tendrán un incremento de 3.12 por ciento, conforme al Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC).
El convenio también contempla que, a partir del 1 de enero de 2027, el salario tabulado tendrá un ajuste adicional de 5 por ciento, lo que representará un incremento promedio de 1.5 por ciento debido a las repercusiones en otros conceptos de pago calculados sobre este salario.
Durante la firma del Acta de Conclusión de los Trabajos de la Revisión Salarial 2026-2027, el director general de Pemex, Juan Carlos Carpio Fragoso, señaló que la empresa busca administrar responsablemente sus recursos y fortalecer sus capacidades técnicas y financieras, así como la seguridad y bienestar de su personal.
Por su parte, el secretario general del STPRM, Luis Ricardo Aldana Prieto, destacó la disposición mostrada durante las negociaciones para atender los temas planteados por los trabajadores y alcanzar consensos.
La directora de Administración y Servicios de Pemex, Marcela Villegas Silva, afirmó que el incremento representa un esfuerzo para reconocer el trabajo y compromiso del personal ante los retos que enfrenta la empresa.
Con este acuerdo, Pemex y el STPRM refrendaron su compromiso de mantener una relación laboral basada en el diálogo, el respeto y la responsabilidad compartida.
